12月2日晚，国际权威的杰出雇主调研机构（Top Employers Institute）在上海举行“中国杰出雇主2020”颁奖典礼，SINODIS 西诺迪斯 和 BSI 邦士食品 凭借在人才战略、职业发展以及企业文化多个领域的出色表现，助力 Savencia 荣膺“中国杰出雇主2020”认证。
Savencia 集团亚太区CEO Philippe JAEGY，SINODIS 西诺迪斯 公司总经理 Denis VERGNEAU，BSI 邦士食品 公司总经理 杨巍，中国区奶酪食品方案业务总经理 林惠鹏 等公司管理层出席了本次颁奖典礼。
杰出雇主调研机构 是认证卓越人力资源实践的全球权威专业机构。杰出雇主调研机构首席执行官 David Plink 先生表示：“要成为公认的杰出雇主，企业需要以其优秀的人力资源战略使员工的职场环境变得更好、更丰富。被成功认证的企业不断致力于为员工提供更好的工作环境，为人力资源管理树立标杆。祝贺Savencia在中国荣膺杰出雇主2020！”
在欧洲，Savencia集团 已连续十年获得“杰出雇主”这一权威认证；在中国，SINODIS 西诺迪斯 及 BSI 邦士食品 于今年首度获得“杰出雇主”认证。多年来，SINODIS 西诺迪斯 及 BSI 邦士食品 始终致力于持续满足员工职业发展的需求，提供各种专业知识、岗位技能、个人能力及团队管理能力的培训，为每位员工的发展提供支持。同时，公司对人才培养及管理一直非常重视，每年进行招募的管理培训生项目成为培养高潜质年轻人才的优秀实践
SINODIS 西诺迪斯 及 BSI 邦士食品 在人才发展管理战略上也进行了全面的探索与突破：优先考虑内部晋升，为有能力的内部员工提供全面的上升发展通道；鼓励每一位员工独立创新，培养积极主动的企业主人翁态度和高度紧密的团队合作精神；每年按不同分公司、市场、国家、职能的分类来进行人才盘点，管理层直接评估全球最佳五百位员工的工作档案，这对于内部人才流动及国际人才流动而言，是强有力的助推器。公司对人才发展的投资及重视也收获了丰硕的成果
过去三年，中国区超过70%的管理层由内部晋升而来，而总监级别的员工中超过一半为女性。公司拥有来自全球不同地区的国际化人才，多元的文化在中国交融与碰撞。
人力资源最佳实践调研问卷包含 100 多个问题，多达 600 项具体人力资源实践，这些问题覆盖十大主题：人才策略、 人力规划、人才招聘、入职、学习与发展、绩效管理、领导力发展、职业发展与继任管理、薪酬福利，以及文化。
杰出雇主调研机构 致力于帮助企业改善人力资源实践，打造更好的职场环境。杰出雇主调研机构成立至今已有 28 年，已在 118 个国家/地区认证了超过 1500 家企业。这些经过认证的杰出雇主积极影响着全球 600 多万员工的生活。
